職位描述:
工作職責: 1.組織項目部對接公司承接的設計業(yè)務,帶領項目團隊完成項目的可研、初設、施工圖設計、工代設計、竣工圖設計。同時需負責組織落實項目總結,技術資料的歸檔等工作; 2.負責制定配網(wǎng)設計管理流程,編制配網(wǎng)項目設計計劃,對項目部內(nèi)設計成品的進度、質(zhì)量以及人員安全進行把控; 3.負責項目部各項內(nèi)、外部協(xié)調(diào)工作; 4.負責項目部成員的管理工作,包括人才培訓、團隊管理、工作指導等。 5.服務好業(yè)主單位,與業(yè)主做好積極的溝通工作,及時配合業(yè)主的設計要求。 任職要求: 1.熟悉南網(wǎng)相關電力工程相關設計標準和規(guī)范;熟悉電力、項目管理等知識; 2.5年以上配網(wǎng)設計工作經(jīng)驗,3年以上項目管理崗位經(jīng)驗;能熟練并獨立完成10kV(20kV)及以下配網(wǎng)設計(架空線路、電纜、20kV及以下配電等)和初步掌握35kV及以下變電站設計,具有良好的現(xiàn)場勘查能力、工作認真負責、能吃苦耐勞、協(xié)調(diào)及溝通能力、獨立思考能力和團隊合作精神。 3.具有中級及以上職稱或注冊工程師資質(zhì)者優(yōu)先; 4.有較強的語言文字表達能力; 5.本科及以上學歷,電力電氣等相關專業(yè),熟練使用CAD等設計軟件;有駕照。能適應一定程度的出差。 薪酬福利: 1、不低于同行業(yè)的薪酬:基本工資+設計提成。 2、完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假及法定節(jié)假日。 3、優(yōu)厚的福利體系:養(yǎng)老保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險。 4、提供員工宿舍,外勤餐補; 5、并設有全勤獎等福利。 工作時間:7小時,8:30-17:30,午休2小時、雙休、法定節(jié)假日休息。 舉報
工作職責: 1.組織項目部對接公司承接的設計業(yè)務,帶領項目團隊完成項目的可研、初設、施工圖設計、工代設計、竣工圖設計。同時需負責組織落實項目總結,技術資料的歸檔等工作; 2.負責制定配網(wǎng)設計管理流程,編制配網(wǎng)項目設計計劃,對項目部內(nèi)設計成品的進度、質(zhì)量以及人員安全進行把控; 3.負責項目部各項內(nèi)、外部協(xié)調(diào)工作; 4.負責項目部成員的管理工作,包括人才培訓、團隊管理、工作指導等。 5.服務好業(yè)主單位,與業(yè)主做好積極的溝通工作,及時配合業(yè)主的設計要求。 任職要求: 1.熟悉南網(wǎng)相關電力工程相關設計標準和規(guī)范;熟悉電力、項目管理等知識; 2.5年以上配網(wǎng)設計工作經(jīng)驗,3年以上項目管理崗位經(jīng)驗;能熟練并獨立完成10kV(20kV)及以下配網(wǎng)設計(架空線路、電纜、20kV及以下配電等)和初步掌握35kV及以下變電站設計,具有良好的現(xiàn)場勘查能力、工作認真負責、能吃苦耐勞、協(xié)調(diào)及溝通能力、獨立思考能力和團隊合作精神。 3.具有中級及以上職稱或注冊工程師資質(zhì)者優(yōu)先; 4.有較強的語言文字表達能力; 5.本科及以上學歷,電力電氣等相關專業(yè),熟練使用CAD等設計軟件;有駕照。能適應一定程度的出差。 薪酬福利: 1、不低于同行業(yè)的薪酬:基本工資+設計提成。 2、完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假及法定節(jié)假日。 3、優(yōu)厚的福利體系:養(yǎng)老保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險。 4、提供員工宿舍,外勤餐補; 5、并設有全勤獎等福利。 工作時間:7小時,8:30-17:30,午休2小時、雙休、法定節(jié)假日休息。 舉報
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- 聯(lián)系人:林工
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